Magazine Risco Zero N.º 33

Eng.ª Carla Guerreiro ARTIGO TÉCNICO DIGITALIZAÇÃO E A NOVA ERA DO TRABALHO SEGURO: IMPACTOS DA DIGITALIZAÇÃO E DA INTELIGÊNCIA ARTIFICIAL NA GESTÃO DE RISCOS OCUPACIONAIS magazine risco zero O tema proposto pela Organização Internacional do Trabalho (OIT) para o Dia Mundial da Segurança e Saúde no Trabalho de 2025, celebrado em 28 de Abril foi "Revolucionar a segurança e saúde no trabalho: o papel da inteligência artificial (IA) e da digitalização". Ao identificar e gerir os riscos ocupacionais como parte integrante da gestão da atividade, as organizações não só cumprem com as suas obrigações legais, mas também demonstram um forte compromisso com a vida, a dignidade e a satisfação global de todas as suas partes interessadas. Além disso, ao implementar práticas eficazes de gestão de riscos, as empresas promovem um ambiente de trabalho mais seguro e saudável, o que contribui para o bem-estar dos colaboradores e para a eficiência organizacional. Este enfoque não só protege os trabalhadores, mas também fortalece a reputação da organização no mercado, criando um ciclo virtuoso de responsabilidade e sucesso. E o que são os riscos ocupacionais? Os riscos ocupacionais refletem a probabilidade de um trabalhador sofrer uma lesão, contrair uma doença ou enfrentar a morte devido à exposição aos perigos inerentes à sua atividade laboral. E o que é a gestão de riscos ocupacionais? A gestão de riscos ocupacionais é um processo sistemático que visa identificar, avaliar, controlar e monitorar perigos no ambiente de trabalho, buscando reduzir acidentes e doenças ocupacionais. O objetivo é promover um local de trabalho mais seguro, saudável e produtivo. Além disso, o texto introduz a necessidade de entender o que são inteligência artificial (IA) e digitalização, sugerindo que esses conceitos podem estar relacionados ou ser aplicados à gestão de riscos no trabalho. A Inteligência Artificial (IA) é um ramo da ciência da computação (tecnologia da informação) que desenvolve sistemas capazes de simular a inteligência humana. Incluindo a capacidade de aprender com dados, de tomar decisões, de reconhecer padrões, de compreender linguagem natural e resolver problemas. Hoje em dia a IA está presente em quase todas as áreas, e é uma ferramenta de pesquisa e informação usada por muita gente. Mas será que é fiável? Será que podemos confiar nela? A Digitalização, por outro lado, é o processo de transformar informações físicas ou analógicas em formato digital. Isso envolve a utilização de tecnologias digitais para transformar dados, documentos, imagens e outros tipos de informação em formatos que podem ser armazenados, processados e transmitidos eletronicamente. Qual é o impacto que estas duas ferramentas têm na gestão do risco ocupacional? Ambas as tecnologias apresentam um impacto significativo na gestão de riscos ocupacionais. A digitalização permite