Magazine Risco Zero nº27

/51 O primeiro passo para isso é identificar quais são os riscos aos quais os colaboradores estão expostos. A higiene ocupacional tem como objetivo essa identificação, além de controlar esses riscos, no entanto antes de abordarmos sobre as boas práticas com maior profundidade, vamos inicialmente definir higiene ocupacional. A Higiene Ocupacional, também conhecida como Higiene do Trabalho e Higiene Industrial, de acordo a OIT, é uma ciência que tem como objetivo reconhecer, avaliar e controlar os riscos ocupacionais nos ambientes de trabalho. Os riscos são agentes ambientais que podemcausar doenças e danos à saúde dos trabalhadores. Podemos definir também a Higiene no Trabalho, como sendo um conjunto de métodos e técnicas não médicas que visam preservar a vida e a saúde dos trabalhadores contra a agressividade dos agentes ambientais nos locais de trabalho. É importante realçar que a higiene ocupacional vai combater de um ponto de vista não médico as doenças profissionais, identificando os factores que podem afectar o ambiente de trabalho e o trabalhador, de forma a eliminar ou reduzir os riscos profissionais. Como tal, é recomendado que as empresas identifiquem os agentes que estão directamente relacionados com o ambiente de trabalho através dos riscos para avaliar e controlar as doenças ocupacionais. Os agentes são os seguintes: Agentes físicos Sãoos que resultamde equipamentos ou condições físicas do ambiente de trabalho, ou seja: • Ruídos, Vibrações, Radiações, Frio, Calor, Pressão e Humidade. Agentes químicos Toda e qualquer substância química que seja considerada perigosa ou nociva. Se a substância é capaz de causar degradação no organismo humano, ela deve ser estudada pela higiene ocupacional. Em geral, estão em estado solido, liquido ou gasoso: • Poeiras minerais, poeiras alcalinas, poeiras vegetais, Fumos, Névoas, Gases e Vapores. Agentes biológicos Tudo que envolve microrganismos causadores de doenças, infecções ou contaminações: • Vírus, Bactérias, Protozoários, Parasitas, Fungos e Bacilos. Agentes ergonómicos Situações e actividades que podem provocar lesões, alterações e distúrbios no organismo: • Levantamento de peso, Postura inadequada, Esforço físico, Jornada noturna, Repetitividade, Monotonia e Stress. Então, ao reconhecer os agentes causadores, a Higiene Ocupacional tenta prevenir e reduzir os riscos profissionais. Assim, ela serve para a manutenção da segurança de todos dentro da empresa. Diferença entre higiene ocupacional e segurança do trabalho É normal que algumas pessoas não saibam qual a diferença entre higiene ocupacional e segurança no trabalho que, apesar de serem conceitos semelhantes, têm objectivos diferentes. A primeira, Higiene Ocupacional, busca avaliar os riscos do ambiente de trabalho, conforme referi mais acima para prevenir as doenças profissionais. Já a segurança do trabalho tem relação com todas as formas e etapas de prevenção e controlo dos perigos, sendo a Higiene Ocupacional uma parte disso, o seu objectivo é a prevenção dos acidentes de trabalho.